Rennes School of Business: Pensée non encadrée
Penser au-delà du cadre, c'est s'ouvrir à d'autres cultures. Nous ne nous contentons pas de présenter le monde à nos élèves, nous le leur apportons. Nous transformons l'éducation en un véritable échange. Penser au-delà du cadre signifie apprendre différemment, s'efforcer différemment. Explorer de nouveaux domaines, chercher des réponses aux questions de demain, concevoir un avenir plus inventif, plus créatif et, au final, plus humain. Aujourd'hui plus que jamais, le monde appartient aux personnes ouvertes d'esprit.
Une école internationale de management en Europe
Rennes School of Business est considérée comme l'école de gestion la plus internationale d'Europe. Avec 95% de professeurs non français, 55% d'étudiants étrangers*, des cours en anglais et un réseau de plus de 350 universités partenaires dans le monde, Rennes School of Business offre aux étudiants une opportunité unique d'apprendre dans un environnement international continu de la première année jusqu'à l'obtention du diplôme.
*Ce chiffre représente la proportion d'étudiants internationaux sur le campus de Rennes par rapport à la population présente et constitue un élément de l'efficacité de l'expérience multiculturelle.
Vie sur le campus
La communauté Rennes School of Business est centrée sur nos 5 000 étudiants et l'école, en particulier son équipe de soutien aux étudiants, se consacre à 100 % à la vie étudiante et au bien-être sur le campus ( ).
Au cours de leurs études à Rennes SB, les étudiants ne bénéficient pas seulement d'un environnement d'apprentissage exceptionnel, mais font partie d'une expérience étudiante unique , portée par les valeurs de l'école : Audace, Ouverture, Créativité, Humilité et Liberté !
En 2020, Rennes School of Business a figuré à la deuxième place du classement Speak & Act des écoles de commerce qui offrent la meilleure expérience aux étudiants. Cette reconnaissance reflète véritablement l'engagement de l'école en faveur du bien-être de ses élèves !
Notre stratégie : Rennes School of Business #UnframedThinking
Le nouveau plan stratégique 2019-2023 a été présenté en décembre 2018, avec notamment une première présentation de la nouvelle plateforme de marque Rennes School of Business et de sa signature #UnframedThinking et l'inauguration de notre nouvelle extension au cœur de Rennes Métropole, capitale de la région Bretagne.
Vision (2021)
Centrée sur sa recherche ciblée, Rennes School of Business vise à révéler les talents managériaux dans un monde multiversel et à devenir l'une des Business Schools les plus innovantes, les plus responsables et les plus résilientes d'Europe.
Mission
Grâce à son positionnement "Unframed Thinking", à ses programmes éducatifs différenciés et axés sur le marché, et à l'accent mis sur l'innovation pédagogique, Rennes School of Business cherche à préparer ses étudiants et ses participants à devenir des gestionnaires innovants et responsables dans un environnement mondial. Ces cadres sont formés pour devenir des pionniers responsables, façonnés et aiguisés par des contextes multiculturels, grâce à une expérience humaine multiculturelle tout au long de la vie.
Grâce à son positionnement "Unframed Thinking" et à son capital humain, Rennes School of Business cherche à apporter une valeur ajoutée aux parties prenantes externes en entreprenant et en diffusant des recherches dans des domaines d'excellence clés pertinents pour les organisations d'entreprises et les gestionnaires, et en répondant aux besoins et en établissant des partenariats avec les organisations d'entreprises de sa communauté.
Valeurs
- Liberté. Forger des penseurs non encadrés qui refusent de se laisser enfermer dans les conventions traditionnelles et qui sortent des modèles actuels ;
- Créativité. Redonner de la valeur à "l'idée" est au cœur de notre activité : savoir sortir des sentiers battus pour créer de nouveaux modèles ;
- L'audace. Inventer le monde de demain en se donnant les moyens d'aller là où personne n'est allé auparavant ;
- L'humilité. C'est le pendant essentiel de l'audace : Aller là où personne n'est allé auparavant, mais ne jamais se croire arrivé, ni se prendre pour ce que l'on n'est pas. L'humilité, c'est aussi s'accorder le droit à l'erreur et tirer les leçons d'un échec pour mieux rebondir ; et
- L'ouverture. L'inspiration est toujours là, sous nos yeux, il est donc essentiel de s'immerger dans le monde qui nous entoure, de le voir avec les yeux grands ouverts, et de pouvoir apprendre et comprendre d'une meilleure manière.
Atteindre 3 objectifs majeurs
Le développement de sa reconnaissance académique au niveau international dans 4 domaines d'excellence permet l'augmentation de la taille de son corps professoral.
Augmentation significative de la contribution au budget de l'école de l'expertise des entreprises. Cet objectif matérialise donc l'impact sociétal de Rennes School of Business.
Attirer des talents du monde entier et augmenter le nombre d'étudiants étrangers.
3 nouveaux territoires à explorer
Nouveaux territoires professionnels dans les organisations et les compétences
L'objectif est de comprendre les nouveaux défis managériaux grâce à nos recherches universitaires et à leur diffusion sous la forme d'un nouvel enseignement et d'une nouvelle expertise dans le "monde réel".
Rennes SB a ainsi identifié 4 domaines d'excellence :
- AI-Driven Business (Intelligence, Data-Driven Global Business)
- Green, Data & Gestion de la chaîne d'approvisionnement axée sur la demande (G3D)
- Agroalimentaire (agroalimentaire, développement durable et RSE)
- Mïnd (sens, institutions, intelligence collective, diffusion de l'information, réseaux, prise de décision)
Explorant de manière transversale les nouvelles frontières de la mondialisation au regard des enjeux géopolitiques et économiques, les défis posés par le cyberespace et son évolution ainsi que les nouveaux comportements stratégiques des firmes multinationales, la première Chaire de géopolitique a été ouverte en septembre 2019.
Les nouveaux territoires du monde
Rennes School of Business a été fondée pour être une école de gestion internationale de premier plan. Le plan stratégique 2019-23 vise à renforcer cette marque internationale en réinventant et en approfondissant cette distinction.
La Global School accroît la portée internationale de la Rennes School of Business en équilibrant le recrutement d'étudiants à partir de partenariats internationaux à forte valeur ajoutée et le recrutement direct d'étudiants à partir d'une nouvelle plateforme d'admission. Elle a également ouvert ou renforcé de nouvelles zones de recrutement - Inde, États-Unis, Amérique latine, Caucase, Asie hors Chine, Moyen-Orient, Afrique et Europe - pour diversifier l'origine des étudiants et répondre à l'ambition de l'École d'être un lieu multiculturel. La Global School déploie également des partenariats internationaux approfondis, visant notamment à implanter ses partenaires sur le campus de Rennes afin de devenir un "hub" européen pour ces partenaires.
Les nouveaux territoires éducatifs
Les élèves sont les premiers ambassadeurs de l'école. Rennes School of Business souhaite définitivement être un lieu d'apprentissage idéal grâce à des pratiques pédagogiques innovantes et à l'attention portée à l'expérience de l'étudiant. Le département SENSe vise à améliorer la satisfaction des étudiants et à inventer de nouveaux services à forte valeur ajoutée axés sur l'expérience des étudiants.
Le département Carrière et talents se consacre au développement personnel et à la préparation à la carrière et à l'emploi de nos étudiants et futurs diplômés.
Rennes School of Business a entrepris un plan de révision de son portefeuille de programmes.
- Un déploiement plus intensif de notre excellence et de notre expertise dans les programmes généralistes et dans les programmes spécialisés (MSc),
- Une refonte des programmes généralistes de la Grande Ecole pour permettre une plus grande internationalisation,
- Une plus grande expérience multiculturelle au sein de l'école,
- L'expansion des programmes et des offres en matière de formation continue et de formation des cadres.
Rejoignez-nous pour un voyage éducatif humain et mondial extraordinaire !
Notre code d'éthique
Conformément à la mission et à la vision de l'école, un code de déontologie a été élaboré pour encourager tous les membres de la communauté Rennes School of Business à agir conformément aux valeurs défendues par l'école.
Nous, les dirigeants, le personnel académique, le personnel administratif et les étudiants de Rennes School of Business, nous engageons à agir selon les valeurs suivantes et à être guidés par le respect mutuel :
- Nous valorisons l'intégrité et la vivons en faisant preuve d'ouverture d'esprit, d'honnêteté et de travail.
- Nous respectons la diversité des contextes culturels et des caractéristiques individuelles.
- Nous valorisons l'équité, la solidarité et l'esprit d'équipe.
- Nous pratiquons la tolérance et soutenons un traitement équitable.
- Nous communiquons avec respect entre nous et avec les personnes extérieures à l'école.
- Nous offrons un environnement dans lequel des opinions constructives peuvent être exprimées et prises en compte.
- Nous sommes transparents dans nos messages, nos activités et nos décisions.
- Nous assumons la responsabilité de nos actes, dont nous sommes comptables.
- Nous visons l'excellence dans notre travail, nos activités académiques, notre enseignement, notre recherche et notre gestion.
- Nous contribuons au développement durable en faisant preuve d'innovation et d'esprit d'entreprise.
Les efforts en interne comprennent également une charte d'éco-responsabilité, destinée à sensibiliser, à proposer des formations si nécessaire et à offrir des conseils pratiques en matière de recyclage, de consommation d'énergie et d'achats éco-responsables.
