Master en administration des affaires University of Saskatchewan, Edwards School of Business

Sur

Le format intensif et hautement intégré du MBA Edwards développera votre capacité de gestion d'une manière appliquée et utile. Plus que cela, vous apprendrez les compétences des gens de gestion tels que la façon de gérer, de communiquer efficacement, et comment mener.

Un aspect résolument unique de ce programme de MBA innovant est l’apprentissage ciblé et l’intégration de concepts d’entreprise. Chaque cours est offert consécutivement dans un format modulaire. Les cours sont programmés sur des durées de trois semaines, créant un environnement d’apprentissage intensif qui plonge les étudiants dans la matière tout en permettant une grande flexibilité dans la planification de vos études de MBA. De plus, nos étudiants apprennent comment les concepts d’entreprise sont intégrés aux décisions de l’entreprise grâce à une combinaison de cours appliqués, d’exercices, d’études de cas et de projets intégrant chaque domaine d’activité fonctionnel.

Bienvenue au MBA Edwards

La mission du programme de maîtrise en administration des affaires Edwards est d'éduquer les professionnels dans une variété d'industries et de facettes de la société pour devenir les chefs d'entreprise les plus prospères dans leur domaine. Le programme MBA Edwards s'inspire des forces uniques de l'Université de la Saskatchewan et de la Saskatchewan en tant que leaders mondiaux pour offrir un programme de MBA intégré, intensif et appliqué.

Le MBA Edwards valorise l'accessibilité et une grande expérience académique. Les étudiants développent une approche de la gestion à la fois intégrée et stratégique, leur permettant de mieux comprendre les organisations et leur contexte local et mondial. En améliorant leurs compétences en matière de communication interpersonnelle, de constitution d'équipes et de leadership, les diplômés entament leurs activités professionnelles avec confiance, intégrité et responsabilité.

Le programme MBA Edwards met l'accent sur le renforcement de l'équipe, le leadership et la stratégie d'entreprise. Les professeurs et les collègues du programme MBA Edwards deviennent des contacts d'affaires précieux et des amis pour la vie.

Principales caractéristiques

Le programme MBA Edwards met l'accent sur le renforcement de l'équipe, le leadership et la stratégie d'entreprise. En plus des cours de MBA Edwards, certains points forts de notre programme comprennent:

• Modules intégratifs

Les élèves suivent un programme intégré, un enseignement qui tente de supprimer les barrières entre les matières et de rendre l'apprentissage plus significatif pour les étudiants. Les concepts principaux sont choisis parmi ces thèmes généraux et des activités sont planifiées pour enseigner ou informer de ces concepts. Un programme intégré nécessite d'accéder aux connaissances de toutes les matières traditionnelles sans les étiqueter en tant que telles. En outre, un programme intégré ajoute la résolution de problèmes, la conscience sociale et l’application au monde réel au processus d’apprentissage, ce qui en fait un moyen plus complet d’éducation et d’apprentissage.

Les étudiants MBA Edwards sont tenus de compléter deux modules qui se concentrent sur l'intégration des programmes d'études d'une série de cours. Les modules intégratifs utilisent une approche par méthode de cas, comprenant l'instruction, la discussion, l'analyse, la présentation et l'écriture.

Prévus deux fois au cours du programme, ces modules permettent d'intégrer et d'appliquer les connaissances acquises dans les domaines fonctionnels. Les premiers modules sont un bloc de construction dans le programme utilisant des concepts appris à ce point, menant au module final qui intègre l'ensemble du programme de MBA Edwards.

Le cours est un mélange de courtes conférences, d'analyses de cas en classe et de discussions, ainsi que d'analyses de cas individuelles et collectives. Les livrables comprennent des analyses de cas de discussion, des présentations de groupes de classe et une analyse de cas écrite pour les deux modules, ainsi qu'une analyse de cas écrite individuelle pour le module final.

• Retraite des compétences essentielles en gestion

Participez à une retraite intensive d'une semaine sur les compétences de gestion expérimentale dans le magnifique nord de la Saskatchewan. Ce cours fournira aux étudiants du MBA les compétences nécessaires pour améliorer leur compréhension de soi; améliorer l'efficacité interpersonnelle et gérer avec succès dans des environnements complexes. Les étudiants exploreront leur style de gestion et développeront leurs compétences en communication; obtenir des informations précieuses sur la façon de gérer les personnes difficiles; mener des négociations basées sur les intérêts et aider leurs subordonnés à améliorer leurs performances. Nous soulignerons également le rôle du bien-être personnel en tant qu'aspect essentiel de la performance de gestion.

• Programme de stages MBA Edwards

Le programme de stages MBA Edwards (EMIP) est une expérience de travail de 8 mois qui commence en Janvier de la 1ère année de votre MBA. Si vous êtes admis à EMIP et que vous avez réussi à obtenir un stage, vous devez accepter de compléter votre MBA pendant au moins deux ans.

Le programme est conçu pour les étudiants ayant peu ou pas d'expérience de travail dans leur domaine souhaité. Un stage est une composante à valeur ajoutée du programme MBA Edwards où vous avez l'occasion de mettre en œuvre la théorie et les concepts d'affaires de vos cours de MBA. Les stages offrent également des possibilités accrues d'apprentissage, de mentorat et d'emploi après l'obtention du diplôme.

Nous sommes très fiers de notre programme de MBA et aimerions en discuter avec vous davantage. Si vous souhaitez plus d'informations, veuillez remplir le formulaire et un membre de notre bureau sera bientôt en contact.